Досега трудът им се оценяваше на месечната заплата на военнослужещ на наборна военна служба със звание редник. Значителното увеличение в месечното възнаграждение ще се получи от одобрени от правителството изменения в Правилника за прилагане на Закона за замяна на воинските задължения с алтернативна служба.
В документа се предвижда още гражданите, които служат в населено място, различно от тяхното местоживеене, да получават увеличение към възнаграждението в размер на 20% от минималната работна заплата, а при добросъвестно изпълнение на задълженията работодателите могат да ги стимулират с допълнително възнаграждение в размер до 50 на сто от МРЗ.
Когато мирновременната служба се изпълнява в населено място, отдалечено на повече от 20 км от местоживеенето на гражданина, работодателят е длъжен да осигури жилище в минимални норми за един човек - 9 кв. м., а за двама и повече - по 6 кв. м. за всеки.
Ако работодателят не може да осигури жилище, заплаща месечно обезщетение по 55 лв. за населено място до 20 000 души, по 65 лв. в населено място до 100 000 души и по 75 лв. в селища с над 100 000 души.
При определянето на посочените възнаграждения е търсен баланс между интересите на обществото, отбиващите службата си без оръжие и работодателите.
