Добрите предпоставки за извършване на пенсионната реформа у нас са политическата и макроикономическата стабилност, посочи още той.
Христосков обясни, че дефицитът във фонд "Пенсии", който в момента се покрива от държавния бюджет, се дължи на щедрите схеми за ранно пенсиониране, на неблагоприятното съотношение между работещи и пенсионери, на нелегалния пазар и на проблемите в събираемостта на осигурителните вноски.
Като достойнство на българската пенсионна система управителят на НОИ посочи това, че има пълно покритие на населението с пенсии.
Крайната цел на реформата в пенсионното осигуряване е коефициентът на заместване между пенсиите и доходите преди пенсиониране да достигне 80%.
В момента средната пенсия у нас е половината от средния осигурителен доход, но след 2020 г., когато пенсии ще се плащат и от универсалните фондове, в които са осигуряват родените след 1960 г., съотношението между доход и пенсия трябва да достигне 80%.
Христосков посочи, че натиск върху пенсионната система у нас оказва високата безработица сред хората в предпенсионна възраст и по този критерий за адекватност, наложен от Световната банка, страна ни все още изостава.
Съществуващият дефицит във фонд "Пенсии" по предварителни разчети ще бъде преодолян през 2010 г., като дотогава се изключва възможността дефицитът да се покрива като се увеличават размерите на осигурителните вноски за пенсия.
