Министърът на труда и социалната политика Тотю Младенов съобщи този факт при откриването на Европейската година на активния живот на възрастните хора и солидарността между поколенията в България.
Целта на инициативата е да подпомогне създаването на по-добри възможности за работа и условия на труд за растящия брой възрастни хора в Европа. Фокус на 2012 г. е насърчаването на нови инициативи и партньорства на всички нива (държави-членки, регионални, местни, социални партньори, гражданско общество) в подкрепа на активния живот на възрастните хора.
По данни на Националния статистически институт за 2011 г. делът на хората над 65-годишна възраст у нас от 16,8% през 2001 г. се е увеличил на 18,5%. Най-голям е относителният дял на населението на 65 и повече години в областите Видин - 25,5%, Монтана и Габрово - по 24%, Ловеч - 23,3%, и Кюстендил - 22,8%.
Най-нисък е делът на възрастното население в областите Благоевград, Варна и София - 16 процента.
Данните на "Евростат" показват, че 36% от българите биха продължили да работят, след като достигнат пенсионна възраст, докато средният процент за европейците е 33.
Европейците биха работили на мястото, на което са в момента, до навършване на 61,7 години, а българите - до 59,3 години.
Според НСИ 62,2% от населението в страната е в трудоспособна възраст, т. е. 4 576 904 души. 52,5% от тях са мъже, а останалите 47,5% - жени. По-голямата част от населението в трудоспособна възраст живее в градовете - 75,8%.
65 процента от населението в градовете е в трудоспособна възраст, а в селата - 54,7%.
Демографските предизвикателства трябва да се разглеждат не само от гледна точка на негативните тенденции и последствия за икономиката, но и от позитивна гледна точка. За да се справи със застаряването на населението, МТСП е разработило Актуализираната националната стратегия за демографско развитие на населението в България 2012-2030 г., приета с решение на правителството от 1 февруари, посочи министър Младенов.
Последвайте ни
