С ветът на човешките ресурси е в динамична промяна, задвижван от напредъка на изкуствения интелект (AI), демографските предизвикателства и икономическите сътресения. Next Level HR 2025 ще събере водещи експерти и лидери, за да разгледа ключовите въпроси пред управлението на хора и новите реалности на пазара на труда.
Събитието ще започне с вдъхновяваща keynote презентация на Владимир Ампов-Графа – певец, композитор и музикален продуцент, който ще разкрие как AI влияе върху музикалния бизнес, управлението на творци и креативните индустрии.
С навлизането на изкуствения интелект в работните процеси се увеличава нуждата от креативно мислене, критично любопитство и адаптивност. В първият дискусионен панел „AI отвъд загубата на работни места и нови професии“ експертите ще обсъдят как да компенсираме липсата на творческо въображение и как AI променя процесите на вземане на решения. Експертите, които ще засегнат тези въпроси са Зорница Янкова, директор "Човешки ресурси" в "Аурубис България", Ивайло Къцарков, основател на HORAteka, Ани Владимирова, психолог и основател на e-therapy.bg и Атанас Киряков, президент на Graphwise.AI. Модератор на диксусията ще е Мирослава Маркова, мениджър отдел „Човешки ресурси“, "ВМ Финанс Груп"
Икономическата несигурност принуждават работодателите да преосмислят своите HR стратегии. Как да намерим баланса между очакванията на служителите и бизнес реалността? Какви са алтернативните продобивки и могат ли да мотивират служителите? Тези и още въпроси ще се обсъдят във Втори дискусионен панел „Новата реалност и как бизнесът се справя с нея“.
Дискусията ще се проведе от Петър Горялов, предприемач и основател на DreamersDo, Румяна Босева, управляващ партньор в ARS Bulgaria, Анна Габровска, ръководител отдел "Култура и човешки капитал" във "Филип Морис България", Ива Рангелова, съсобственик и управител на рекламна агенция „Вивати. Модератор на разговора ще е Мирослава Маркова.
Доц. д-р Стоянка Черкезова, научен секретар в "Институт за изследване на населението и човека" ще анализира демографските промени в Европа и България, както и възможностите, които предоставя застаряващото население за пазара на труда с keynote презентация на тема Скритият потенциал на застаряваща Европа – “Сребърното поколение”.
С намаляването на населението в трудоспособна възраст и тенденцията за по-дълго задържане на служителите в активна работа, HR специалистите трябва да адаптират работните процеси и да създадат приобщаваща среда за всички поколения. Преодоляване на възрастовите стереотипи, идентифициране на предразсъдъците и превръщането на негативни нагласи в позитивни възможности са само част от темите, които ще бъдат обсъдени в последния дискусионен панел Без възрастови ограничения, моля!.
Експертите, които ще обсъдят тези теми са Петър Дилов, министър на икономиката и индустрията (оптравена покана), Катя Сотирова, изпълнителен директор на Horizons, Коста Чолаков, председател на УС и главен изпълнителен директор на ДЗИ, а модератор на срещата ще е Михаил Стефанов, Culture and Talent Manager, Aurubis Bulgaria.
Next Level HR ще се проведе на 15 април в Интер експо център от 12:30. Достъпът е свободен и изисква регистрация тук.
Генерални партньори: ARS, Aurubis
Основни партньори: Борика, Philip Morris Bulgaria, HORAteka
С подкрепата на: Horizons, Haelan, Fibank, Vivati, GTP.bg
