Майките имат право на 135 дни платен отпуск за бременност и раждане. 45 от тях преди да родят и 90 - след това. Досега обаче те не бяха длъжни да го ползват.
36-часова почивка ще имат хората, които работят на смени между работните дни. Работници, които се трудят извънредно цял ден, ще получават не само по-високо заплащане, но и 24-часова почивка, която ще вземат, когато самите те решат.
