Използването на ТЕЛК като "ключ към привилегии" трябва да спре

И�о �олзването на ТЕЛК като "универсален ключ" към най-различни социални привилегии трябва да бъде спряно, категоричен е изпълнителният директор на Агенцията за хората с увреждания Минчо Коралски.

Той коментира пред БТА предложението на синдикатите Трудовите експертни лекарски комисии да преминат от здравното министерство към Министерството на труда и социалната политика.

По думите му проблемите с ТЕЛК са като проблемите на цялата здравна система - всичко е въпрос на информация и на контрол.

Според Коралски точният брой на хората с увреждания в България ще стане ясен, когато стане готова информационната система, което е предвидено за октомври 2012 г.

Едва когато се изгради информационната система и електронните досиета на хората с увреждания станат факт, ще се прекрати възможността за появата отникъде на хора с "много тежко заболяване", смята той.

Всяка инвалидност има предистория

и системата веднага ще позволи да се проследи всеки конкретен случай, добавя експертът и уточнява, че има разлика дали инвалидността е вследствие на катастрофа или на заболяване, например.

Според Коралски е крайно време да започне индивидуална оценка на състоянието на хората с увреждания с участието на много повече специалисти, които да оценят нуждите от интеграция. Именно тогава случаите на "промъкнали" се в системата щели да намалеят.

Не бива, обаче, да се хиперболизира броят на хората, които по някакъв начин са се сдобили с решение на ТЕЛК без право, предупреждава специалистът.

"Трябва да бъдем много внимателни, когато отправяме квалификации, тъй като

това са хора, които достатъчно са изстрадали,

и ако започнем да ги сочим с пръст като виновни за бедите на обществото, нещата няма да се оправят...

Уважаването на различието започва с това да приемем нещата такива каквито са, а не да се мъчим да се оправдаем с тези, които най-малко могат да се защитят".

По данни на изпълнителния директор на агенцията все повече нараства броят на хората с увреждания. 700 хил. с увреждания, цифрата, оповестена от Българската стопанска камара, бил само върхът на айсберга.

Ако използваме средния процент за хората с увреждания в Европа, който е около 16%, и го отнесем към броя на населението след последното преброяване, т.е. 7,5 млн. души, това прави около 1,2 млн. с увреждания.

Около 250 хил. са хората в трудоспособна възраст с увреждания,

а около 20 хил. от тях са заети, съобщи още Коралски.

Затова и се амбицирахме да създадем Стратегия за дългосрочна заетост на тези хора, тъй като интеграцията в процеса на труда е най-доброто, което може да се случи на човек в активна възраст, посочи той.

Програмите на агенцията са свързани с подпомагане на специализираните предприятия за хората с увреждания, както и на частния бизнес.

Подкрепят се и работодатели, които наемат хора с увреждания, както и адаптирането на културни, спортни и исторически обекти с национално значение.